北京首都在线科技股份有限公司2017年春季招聘

首都在线

北京首都在线科技股份有限公司招聘信息发布
单位简介：
北京首都在线科技股份有限公司成立于 2005年，是一家总部设在北京，并在美国、上海、武汉、深圳建有分公司的国际化云计算服务商。公司2010年8月在代办股份转让系统挂牌，股票代码 430071。首都在线主营业务是为电子商务、游戏、金融、保险、政府、教育、医疗、互联网等诸多行业提供高性能的云计算服务、IDC托管及 IT增值、IT外包、通信集成等高效、优质的信息技术服务。

单位地址：北京市海淀区东冉北街9号互联网金融产业园3层
招聘岗位与要求：
研发、产品类职位
1、python研发工程师—应届毕业生
岗位职责：
1、配合进行软件系统分析、架构设计和核心技术开发；
2、配合团队开发云计算管理平台及持续优化。
任职资格：
1、本科（学士）以上学历，计算机软件相关专业；
2、具备扎实的语言、数据结构、数据库、网络等基础知识；
3、逻辑条理性强，具备良好的沟通能力 ；
4、熟悉web开发优先 ；
5、有项目经验优先 ；
6、热爱技术，追求极致者优先。
职位吸引点：
技术大牛培养，业务发展前景好，工程师文化。

2、Java研发工程师—应届毕业生
岗位职责：
1、拥有良好的沟通能力，能够根据业务需求分析要点进行开发；
2、具备项目开发相关工作技能,并及时发现设计工作中的问题；
3、配合团队根据业务需求，进行技术编码，调试，单元测试；
4、参与技术需求的调研，技术可行性分析，系统架构的设计、优化；
5、配合团队完成模块详细设计与开发；
任职要求：
1、本科以上学历，计算机或软件相关行业；
2、了解JAVA开发原理与过程，了解SPRING框架及应用；
3、逻辑条理性强，具备良好的沟通能力 ；
4、具备扎实的语言、数据结构、数据库、网络等基础知识。

3、产品经理-应届毕业生
岗位职责
1、协助团队收集用户/客户/合作伙伴的需求，进行市场和竞争分析，优化已有功能或策略以提升产品体验和变现能力；
2、协助产品设计：负责具体功能的设计，撰写高质量的产品需求文档。
任职资格
1、本科及以上学历，计算机相关专业，211院校；
2、有较强的技术理解力，有大局观；
3、具有较强的沟通能力，包括口头汇报，会议召开，书面总结的能力。

运维类职位

4、运维工程师-应届毕业生
岗位职责：
1、处理在网客户故障，保障客户满意度；
2、熟练使用监控系统，能够做到及时发现及时通知。

任职资格：
1、本科以上学历，计算机相关专业优先；
2、在校期间有系统、网络相关项目经验择优录取；
3、具备良好的沟通能力，能主动提出质疑，主动与同事交流；
4、2017年应届毕业生。

售后类职位

5、售后支持工程师-应届毕业生
岗位职责：
1、接听客户电话或接收客户邮件，记录客户日常业务要求，实现在操作系统中建立case并跟进case处理；
2、通过监控系统对客户网络通断性、超流量阀值、DDOS攻击实现监控预警，及时发现问题并转发到相应部门进行处理；
3、及时处理云平台宿主机重启邮件、存储和宿主机硬件报警邮件、存储容量报警邮件，在系统建立相关Case，并将Case转发到相应部门处理；
4、处理业务工单，在系统建立Case，并将Case转发相应部门处理，确保工单的及时操作和处理；
5、作为北京电信和北京联通的接口，以邮件或者电话方式处理日常业务操作。
任职资格：
1、本科以上学历，计算机相关专业；
3、在校期间有系统、网络相关项目经验择优录取；
4、具备良好的沟通能力，能主动提出质疑，主动与同事交流；
5、2017年应届毕业生。

销售类职位
6、销售经理—应届毕业生
岗位职责：
1、寻找客户，完成任务目标；
2、撰写会议纪要；           
3、独立完成电话邮件回答客户关于产品的咨询。
任职资格：
1、普通话标准、吐字清晰；
2、本科以上学历，计算机相关专业优先；
3、能主动提出质疑，主动与同事交流沟通 ；           
4、通过产品考试（转正要求）；
5、2017年应届毕业生。

7、销售助理-应届毕业生
岗位职责：
1、运用销售工具规划开发新客户；
2、建立与客户间的良好关系，促进业绩的达成；
3、协调公司和外部资源，最大程度解决客户问题；
4、完成销售岗位及部门领导下发的其他任务。

任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、互联网等相关专业，211院校；
2、有互联网、电信运营商、IT行业的实习经验者优先；
3、吃苦耐劳、有较强的责任感，能承受工作中的压力，团队合作意识强。

运营、市场类职位
8、在线营销专员-应届毕业生
岗位职责：
1、针对线上注册用户电话回访，解答用户疑问，为客户提供专业的售前咨询服务；
2、建立与用户间的良好关系，挖掘线上用户的需求，并引导用户完成线上订购；
3、协调公司和外部资源，最大程度解决客户问题；
4、具备良好的执行力，能够细致的落实公司的各种政策；
5、向客户解释最新政策并准确处理客户的意见，做好客户服务跟进工作；

任职要求：
1、本科以上学历，专业不限；
3、普通话标准流利，较强的语言沟通表达能力和谈判技巧；
4、具有良好的人际交往、客户沟通及维系客户关系的能力；
5、有较强的适应能力和抗压能力，希望通过公司得以发展；
6、善于学习，吃苦耐劳、有较强的适应能力和抗压能力，团队合作意识强。

9、编辑-应届毕业生
岗位职责：
1. 组织活动策划前期的市场调查与分析工作;
2. 编制具体的市场广告促销方案;
3. 根据收集竞争者的活动促销信息，撰写文案策划及文案创意;
4. 进行活动专题页面的设计、上线;
5. 广告促销产品介绍及活动规则说明;
6. 对促销活动进行跟踪、申报，并处理广告促销过程中的各种突发事件;
7. 组织促销效果评估工作，并按时提交评估报告。
任职要求：
1. 本科以上学历，汉语言文学、新闻传媒、市场营销、广告学等专业者优先；
2. 对市场行业信息敏感，具有市场分析能力；
3. 擅长营销文案撰写、新闻撰写、活动方案撰写、网络编辑，有较强的文字编写能力和策划能力，有相关从业经验者优先；
4. 拥有团队协作精神，具有较强的语言、文字表达能力；
5. 工作态度积极,有责任心,热爱编辑、文案工作,有自我挑战精神。

10、BD/渠道拓展经理-应届毕业生
岗位职责：
1、 围绕公司业务需要，发掘拓展互联网公司、广告行业等相关战略合作伙伴。
2、 制定商务拓展计划、撰写合作方案；
3、 与战略合作伙伴进行商务洽谈、签约、管理及关系维护等各项工作；
4、 对合作平台、渠道、商户等战略合作伙伴进行管理与培训；
5、 及时掌握行业动向，获取竞争品牌的信息并进行调研反馈。
任职资格：
1、本科以上学历，计算机、通信、电子信息、网络工程、市场营销、新闻相关专业优先；
2、执行力强，具备较强的商务谈判和沟通能力、项目策划执行、市场拓展能力，能够独立的开拓市场；
3、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识；
4、熟练使用Office等常用办公软件；
5、善于学习，吃苦耐劳、有较强的适应能力和抗压能力，团队合作意识强。

11、市场专员—应届毕业生
岗位职责：
1、协助组织相关会议、展会等市场活动；
2、协助品牌宣传、辅助制定品牌建设和营销方案；
3、进行市场调查、信息收集、品牌联盟客户维护。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、新闻、中文、英语专业优先；
2、较强文案功力，熟练办公软件应用，具有战略思维，创新意识与策划技能；
3、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力和公关谈判能力。

人力资源职位
12、人力资源-应届毕业生
岗位职责：
1、协助招聘工作的实施，简历的收集及过滤、面试的约定与安排、简历库的更新与整理、公司人才库的信息更新及人才的联系；
2、人力资源报表的统计及分析，如人员离职率、到岗率、招聘情况等；
3、执行各项人力资源制度，保证制度顺利进行；
4、上级交办的其他事项。

任职资格：
1、本科以上学历，211院校；
2、具备良好的沟通、协调能力，工作细心，有责任心。
3、熟练使用EXCEL、word、PPT。

财务类职位
13、出纳/会计-应届毕业生
岗位职责：
1. 协助财务部做日常财务、会计、出纳等相关工作；
2. 协助管理日常费用凭单，做基础费用审核工作；
3. 协助制作部分财务报表；
4. 同税务、银行等相关财务部门接洽合作；
5. 完成领导交办的其他工作。
任职要求
1. 本科及以上在校学生，会计、财务管理相关专业；
2. 一周至少保证3天以上工作时间。
3、善于学习，吃苦耐劳、有较强的适应能力和抗压能力，团队合作意识强。

14、数据分析员-应届毕业生
岗位职责：
1、  审核合同审批流程是否完整，整理并登记合同汇总表；
2、  管理内部合同管理系统：
在公司新上系统过程中配合整理初始数据；
监督系统运行是否正常，整理汇总系统运行问题并提出建议；
监控系统中数据是否正确，整理、修正错误数据并提出修改建议；
3、  统计公司整体销售数据，分析销售趋势；
4、  按照合同及时、准确下发工单，统计工单完成情况，整理汇报未完成原因；
5、  完成本部门负责人交办的其它各项工作。

任职资格:
1、  本科以上学历，财经类、统计、数学、信息系统管理类专业；
2、  熟练使用各种办公软件，熟练运用excel计算公式及绘制图表；
3、  工作细致、责任心强；
4、  具有良好的沟通、协调能力；
5、  有统计证、会计从业资格证及财务相关工作经验者优先。

其他类职位
15、质检QA专员-应届毕业生
工作职责：
1、运用专业知识，通过录音监听的形式对坐席工程师的服务规范和业务操作流程进行监控；
2、按标准完成录音分析及评分工作，针对过程中存在的问题及时记录、反馈并给出合理的改善建议；
3、收集并提出培训需求和改进意见，跟进检查培训的效果，必要时可协助进行培训工作；
4、根据故障监控数据进行故障分析，并对质量趋势做出判断；
5、提出质量提升的建议及措施，提高整体服务水平；
6、客户满意度数据统计、分析，制定满意度改进措施；
7、参与ISO27001、20000的内审工作，与认证机构进行沟通、推进认证工作。

任职资格及要求：
1、英语听说读写熟练；
2、熟练使用常用办公软件；
3、亲和力强，主动性强，沟通能力强,优秀的书面表达能力及团队合作精神；
4、工作认真负责，具备一定的数据分析能力，能够承担工作压力。
5、熟悉ISO2000、ISO27001体系的基本要求或获内审员证书、参加过认证的优先考虑；

16、备案专员-应届毕业生
1、受理客户网站备案申请，审核客户网站备案资料，协助客户进行网站备案；
2、接听网站备案咨询电话或邮件，解答内、外部客户问题；
3、部门内部相关文档的管理与维护；
4、定期统计和整理涉及工作内容的数据，并完成工作报告；
5、做好与电信主管、公安等政府管理部门的沟通协调。

任职资格：
1、本科及以上学历；
2、具备良好的沟通、协调能力。工作主动细心，有责任心；
3、熟练使用EXCEL、WORD、PPT；
4、优秀的文字处理能力，能写1000字以上的文章。

17、实施工程师—应届毕业生
岗位职责：
配合实施公司云计算平台的建设项目，保证项目顺利进行

任职资格：
1、本科以上学历，计算机相关专业优先；
2、在校期间有系统、网络相关项目经验优先；
3、具备良好的沟通能力，能主动提出质疑，主动与同事交流；
4、2017年应届毕业生。

18、通信工程专员-应届毕业生
岗位职责：
1、负责公司专线资源核查、询价；
2、完成专线下单、施工及督促实施的进度、调测及验收；
3、配合运营商完成线路开通，并与运营商签订服务合同；
4、根据公司需要在完成小型引纤、电力改造、机柜改造等申请及施工协助工作；
5、负责支付运营商的服务费用；
6、对于专线资源的起租退租等配合财务及运营商完成相关手续；
7、定期对项目进行汇总；
8、对口运营商客户经理及机房工作人员进行关系维系；
9、对口运营商客服接口进行关系维系；  
任职要求：
1、本科（含）以上学历，通信或相关专业优先，211院校；
2、熟悉互联网行业，了解IDC基本知识，了解数据中心机房的运营体系；
3、有一定的商务谈判能力，能够和供应商进行合作业务的基础商务谈判。

招聘方式与程序
电话面试—现场面试—发放实习协议—入职

简历投递方式
简历投递至yaguang.liu@capitalonline.net
简历命名方式：
姓名+学校+专业+应聘职位